JULIO | TAGS: ZERTIOR-CHILE, CChC
En el marco de emergencia por el Coronavirus, y la difícil situación que afronta el sector de la Construcción en Chile, a inicios del mes de mayo la Cámara Chilena de la Construcción y Zertior Chile firmaron un contrato de Asesoría y Apoyo Estratégico para la mesa de trabajo de CChC Social, cuyo objetivo apunta a la generación de propuestas de apoyo hacia los trabajadores de este sector que pasan por un difícil momento económico y social.
En Chile, más de 700 mil familias sostienen vínculos con el mundo de la construcción. El deterioro económico que sufren las empresas de esta industria no puede si no afectar a varios miles de trabajadores que han perdido sus fuentes de ingreso y que esperan poder recuperarlas en algunos meses, cuando se reactive la actividad económica. No obstante, apenas el gremio comenzó a visualizar el impacto que esto tendría en el interior de la industria, su brazo social comenzó de inmediato a movilizar recursos y desarrollar iniciativas, para paliar estos efectos tan negativos. El acompañamiento que comenzó a generar Zertior permitió a CChC Social poder organizar y articular las 4 mesas de trabajo que deberían actuar coordinadas en ámbitos tan diversos, como la generación de base de datos, beneficios del Estado en emergencia sanitaria, apoyo al trabajador cesante y al trabajador suspendido y, finalmente, un set de herramientas de información vía Web, audiovisuales, talleres, educación financiera, entre otras, para llegar a cubrir a un alto porcentaje de las familias afectadas.
A dos meses de iniciada la asesoría, los resultados ya son palpables. Una de las iniciativas de mayor impacto que ya está en operación en la web, pone a disposición de los trabajadores un set de herramientas en ámbitos como la capacitación a distancia, programas sociales de CChC, información de beneficios del Estado, incluyendo bonos, subsidios, coberturas de salud, etc., así como una completa guía de prevención del Covid-19. Para el equipo a cargo, este trabajo ha sido un tremendo desafío, tanto por la necesidad de ser implementado en el menor tiempo posible, dada la crisis que vive el sector y por la urgencia de llegar a los trabajadores con soluciones concretas y de alta utilidad. Augusto Núñez, Gerente General de Innovación de Zertior Chile, señala que “trabajar con un gremio tan importante para la economía del país es una responsabilidad de talla mayor. Las expectativas que se nos plantearon como equipo asesor han sido muy desafiantes y podemos decir con gran satisfacción que las hemos cumplido con creces”.
La Asesoría de Zertior, inicialmente planteada para un período de 4 meses, ya ha sido extendida por todo el 2020, ampliando la cobertura de las acciones requeridas para llegar a más trabajadores y familias del sector que hoy lo necesitan.
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